Supervision Burgenland

Supervision ist die professionelle Beratungsmethode für alle beruflichen Herausforderungen von Einzelpersonen, Teams bzw. Gruppen und Organisationen. Der Supervisor unterstützt dabei, berufliche Handlungen zielgerichtet, effizient und erfolgreich zu gestalten. Supervisoren und Supervisorinnen analysieren und klären komplexe, oft auch emotional belastende Arbeitssituationen. Dabei unterstützen sie ihre Klienten sowohl bei der Selbstreflexion als auch bei der Bewältigung der Probleme und Konflikte. Die Gestaltung befriedigender und produktiver Arbeitsbeziehungen sowohl innerhalb von Organisationen als auch mit deren Kunden ist dabei vordringlichstes Ziel.

Hier finden Sie ein Verzeichnis von Ordinationen der Supervisoren im Bundesland Burgenland. Derzeit gibt es 87 Adress-Einträge für Supervision im Burgenland, inklusive Strasse, Hausnummer, Postleitzahl (PLZ) und Ort. Zumeist auch mit Telefon und Handynummer, Fax, Email-Adresse und Website bzw. Homepage.

Friederike Riemer

7100 Neusiedl/See, Paul Schmückl Platz 16

Physiotherapeutin, Supervision in Neusiedl am See / Nordburgenland / Burgenland

Mag.phil. Martin Weber

7361 Lutzmannsburg, Hauptstraße 60

Psychologe, Supervision, Gesundheitspsychologe in Lutzmannsburg / Oberpullendorf / Mittelburgenland / Burgenland

Dorit Schopper

7000 Eisenstadt, GHZ Robert Graf-Platz 2

Psychotherapeutin, Supervision in Eisenstadt / Nordburgenland / Burgenland

Ingrid Christina Egger

8383 St. Martin an der Raab, Doiberberg 23

Psychotherapeutin, Supervision in Doiber / Sankt Martin an der Raab / Jennersdorf / Südburgenland / Burgenland

Mag. Gudrun Herlicska

7400 Oberwart, Obere Hochstraße 24

Supervision in Oberwart / Südburgenland / Burgenland

Johann Fellinger

7034 Zillingtal, Kornfeldgasse 12

Supervision in Zillingtal / Eisenstadt-Umgebung / Nordburgenland / Burgenland

Konzepte der Supervisionsarbeit

basieren auf analytischen, systemischen und gruppendynamischen Ansätzen sowie auf Ansätzen der Organisationsentwicklung. Die beratende Tätigkeit von SupervisorInnen erfolgt in Form von Einzel-, Gruppen- oder Teamsupervision und definiert ihren Aufgabenbereich zwischen Therapie, Gruppendynamik, Fort- und Weiterbildung, Organisationsberatung u.Ä.

Supervisoren arbeiten vor allem in oder für Organisationen, in denen Teamarbeit eine große Rolle spielt, oder in denen belastende Situationen verstärkt auftreten (Krankenhäuser, soziale Organisationen u.Ä.). Arbeitsmöglichkeiten bestehen im Bereich der Lehrsupervision, in dem die Beratung und Begleitung von Einzelpersonen oder Gruppen in einer Aus- oder Weiterbildung im Sozial- und Bildungsbereich im Vordergrund steht.

Supervisoren unterstützen Fachkräfte und SpezialistInnen in helfenden, lehrenden oder beratenden Berufen, z. B. Therapeuten, Lebens- und Sozialberater oder Sozialarbeiter. Mithilfe einer durch die Supervisoren geleiteten Reflexion werden berufliches Handeln und berufliche Problemstellung aus verschiedenen Blickwinkeln betrachtet und analysiert. Das Ziel der Supervision ist eine Verbesserung der beruflichen Fähigkeiten und Fertigkeiten, aber auch der persönlichen Ressourcen. Die beratende Tätigkeit von SupervisorInnen erfolgt in Form von Einzel-, Gruppen- oder Teamsupervisionen.