Supervision Güssing

Supervision ist die professionelle Beratungsmethode für alle beruflichen Herausforderungen von Einzelpersonen, Teams bzw. Gruppen und Organisationen. Der Supervisor unterstützt dabei, berufliche Handlungen zielgerichtet, effizient und erfolgreich zu gestalten. Supervisoren und Supervisorinnen analysieren und klären komplexe, oft auch emotional belastende Arbeitssituationen. Dabei unterstützen sie ihre Klienten sowohl bei der Selbstreflexion als auch bei der Bewältigung der Probleme und Konflikte. Die Gestaltung befriedigender und produktiver Arbeitsbeziehungen sowohl innerhalb von Organisationen als auch mit deren Kunden ist dabei vordringlichstes Ziel.

Hier finden Sie ein Verzeichnis von Ordinationen der Supervisoren in Güssing. Derzeit gibt es 7 Adress-Einträge für Supervision im Bezirk Güssing, inklusive Strasse, Hausnummer, Postleitzahl (PLZ) und Ort. Zumeist auch mit Telefon und Handynummer, Fax, Email-Adresse und Website bzw. Homepage.

Regina Brandmayr

7540 Güssing, Neustift 261

Psychotherapeutin, Supervision in Neustift bei Güssing / Güssing / Südburgenland / Burgenland

Ingrid Maria Elfriede Weber

7522 Reinersdorf, Reinersdorf 83

psychologische Lebens- und Sozialberaterin, Mediatorin, Supervision in Reinersdorf / Heiligenbrunn / Güssing / Südburgenland / Burgenland

Dr.phil. Gertraud Wagner

7540 Güssing, Neustift bei Güssing 40

Psychologin, Psychotherapeutin, Supervision, Gesundheitspsychologin, klinische Psychologin in Neustift bei Güssing / Güssing / Südburgenland / Burgenland

DSA Renate Holpfer

7534 Olbendorf, Bergen 73

Supervision in Olbendorf / Güssing / Südburgenland / Burgenland

Konzepte der Supervisionsarbeit

basieren auf analytischen, systemischen und gruppendynamischen Ansätzen sowie auf Ansätzen der Organisationsentwicklung. Die beratende Tätigkeit von SupervisorInnen erfolgt in Form von Einzel-, Gruppen- oder Teamsupervision und definiert ihren Aufgabenbereich zwischen Therapie, Gruppendynamik, Fort- und Weiterbildung, Organisationsberatung u.Ä.

Supervisoren arbeiten vor allem in oder für Organisationen, in denen Teamarbeit eine große Rolle spielt, oder in denen belastende Situationen verstärkt auftreten (Krankenhäuser, soziale Organisationen u.Ä.). Arbeitsmöglichkeiten bestehen im Bereich der Lehrsupervision, in dem die Beratung und Begleitung von Einzelpersonen oder Gruppen in einer Aus- oder Weiterbildung im Sozial- und Bildungsbereich im Vordergrund steht.

Supervisoren unterstützen Fachkräfte und SpezialistInnen in helfenden, lehrenden oder beratenden Berufen, z. B. Therapeuten, Lebens- und Sozialberater oder Sozialarbeiter. Mithilfe einer durch die Supervisoren geleiteten Reflexion werden berufliches Handeln und berufliche Problemstellung aus verschiedenen Blickwinkeln betrachtet und analysiert. Das Ziel der Supervision ist eine Verbesserung der beruflichen Fähigkeiten und Fertigkeiten, aber auch der persönlichen Ressourcen. Die beratende Tätigkeit von SupervisorInnen erfolgt in Form von Einzel-, Gruppen- oder Teamsupervisionen.